100% Teamgeist – 690 Mitarbeitende – 360 Betten – 6.700 Patient:innen im Jahr – 7 Schwesterkliniken
Eintrittsdatum: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt
MEIN TEAM. MEIN WEG.
Ob in der Pflege, Therapie und Medizin oder im Service bzw. Verwaltung: Unsere Arbeit ist vom Austausch unserer Kompetenzen und Erfahrungen geprägt. Diese Zusammenarbeit bereichert uns und gibt Raum für selbstständiges Denken und Handeln. Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung nutzen wir gerne. Eine motivierende Atmosphäre, eine gegenseitige Wertschätzung und ein Gefühl der Zusammengehörigkeit machen das Arbeiten bei uns besonders. Bei uns findet jeder seinen Platz. In einem Team, das Sie bei jedem wichtigen Schritt nach besten Kräften unterstützt. Und so heißt es für uns: Im Mittelpunkt steht der Mensch.
Ihr Job – auf den Punkt gebracht
- Diagnostik und Therapie neurogen bedingter Störungen der Sprache, des Sprechens, der Stimme, und des Schluckens durchführen (in Einzel- und Gruppentherapien
- Schwerpunkt in der Behandlung dysphagischer Tracheakanülenpatienten und beatmeter Patienten
- Therapien abstimmen, planen und durchführen bei Einhaltung der externen und internen Behandlungsstandards
- Vollständige Erfassung und Dokumentation der abgegebenen Leistungen
- Teilnahme an interdisziplinären Patientenkonferenzen, Visiten und Teambesprechungen
Ihr Profil – das bringen Sie mit
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Logopäde (m/w/d)
- Möglichst Erfahrung in der Behandlung von neurologischen Patienten
- Möglichst Erfahrung in der Behandlung dysphagischen Trachealkanülenpatienten
- Möglichst Ausbildungen in FOTT, FDT, Trachealkanülenmanagement
- Einfühlungsvermögen und Freude am Umgang mit Menschen
- Flexibilität und Zuverlässigkeit
- Teamfähigkeit und Kollegialität
- Allgemeine PC Kenntnisse sowie Basiswissen der MS-Office Produkte
Unser Angebot – einfach vielversprechend
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit an modern eingerichteten Arbeitsplätzen im stationären Bereich (Akut- und Rehabilitation)
- Attraktives Gehalt mit Sonderzahlungen und Zulagen sowie Möglichkeiten zur betrieblichen Altersvorsorge, Entgeltumwandlung und vermögenswirksame Leistungen
- Förderung von Fach-, Fort- und Weiterbildungen (sowohl intern als auch extern)
- Strukturiertes Einarbeitungskonzept
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
Klingt das nach Ihrem Job? Dann bewerben Sie sich jetzt!
Haben Sie Fragen? Dann wenden Sie sich gerne an Frau Chiara Fischer, Leitung Logopädie, Tel. 08223 99-4905.
Die Gleichstellung aller Mitarbeitenden ist Bestandteil unserer Unternehmenskultur, unabhängig von Geschlecht, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
